Contrat: Plein temps – 40 heures par semaine

Type de contrat : Contrat à durée déterminée de 3 mois prolongeable

Nature du poste : Le/la Responsable de Vie Scolaire assiste l’Adjoint au Chef d’Etablissement dans tous les domaines.

Supérieur Hiérarchique direct : Adjoint au Chef d’Etablissement pour le second degré

Responsable de : 5 Assistants d’éducation et 5 Maîtres de demi-pension

Mission et Activités Principales 

Suivi de l’assiduité et de la ponctualité des élevés

  • Relevé des absences et des retards
  • Information aux familles
  • Saisie des justificatifs
    • Ces points sont au quotidien traités par les assistants d’éducation (AED) qui notifient les excès à l’Adjoint au Chef d’Etablissement

 Management de l’équipe d’assistants d’éducation sous l’autorité de l’Adjoint au Chef d’Etablissement

  • Le /la Responsable de Vie scolaire peut conseiller le DAS sur les points suivants

Répartition des tâches et des services

  • Suivi et évaluation de la qualité du service des AED et MDP
  • Motivation des équipes

 Gestion du bien-être, de la sécurité et de la discipline des élevés en liaison avec l’Adjoint au Chef d’Etablissement

  • Suivi des élèves en liaison avec le psychologue scolaire, tenue à jour des dossiers de vie scolaire
  • Instruction des infractions au règlement intérieur et communication à l’équipe de direction
  • Proposition des sanctions éventuelles au Chef d’établissement
  • Suivi de l’exécution des punitions, sanctions et mesures alternatives
  • Participation aux entretiens avec les parents
  • Suivi des élèves en liaison avec l’infirmerie et participation aux réunions de vie scolaire

Action éducative en liaison avec l’Adjoint au Chef d’Etablissement

  • Facilitation et participation à l’organisation et la mise en place des instances représentatives des élèves (formation, élection et réunion des délégués élèves) dans le cadre de la Student Life Committee ou la mise en place d’action de prévention et évènements
  • Participations éventuelles aux conseils de classe et aux conseils de mi- trimestre

Collaboration avec les professeurs

  • Echange d’informations sur les élèves (comportement, activité de l’élève…)
  • Participation à l’élaboration du projet personnel (PAP – PPRE – PPS)
  • Suivi des classes et des élèves

Fonctionnement de l’établissement

  • Participation à l’élaboration des EDT – Gestion quotidienne PRONOTE

 

Spécificités du Poste et Contraintes

  • Ouvert(e) aux cultures du monde, le/la candidat(e) devra être capable d’assumer un positionnement de manager et faire preuve d’une grande disponibilité et de ponctualité
  • D’une grande adaptabilité et il doit être prêt à travailler dans un environnement multiculturel exigeant
  • Le rôle de Responsable de Vie Scolaire exige une grande capacité d’écoute, de la patience, de la discrétion, de la diplomatie et fermeté
  • Il (elle) devra être capable d’autonomie
  • La maitrise des outils informatiques (Word, Excel, PRONOTE, EDT) est indispensable
  • Qualités d’organisation
  • Doit être capable de s’inscrire dans une dynamique de projet, de travail collectif et de partage d’expériences
  • Un respect strict du devoir de réserve est exige
  • Goût pour le travail de terrain et le contact avec les élèves

Qualification

  • Titulaire d’un diplôme supérieur de niveau Master 2 ou +

Pour tout renseignement complémentaire

Pour postuler

Pour postuler, veuillez compléter le formulaire de candidature et le renvoyer par e-mail à l’adresse suivante avant le 12 octobre : recruitment@cfbl.org.uk